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　　金华市生态环境保护发展中心(以下简称“发展中心”)是金华市生态环境局直属的正科级全额拨款事业单位，现因工作需要，公开选调工作人员1名。

　　金华市(含县市、区)范围内事业单位在编在岗工作人员(试用期及服务期内人员除外)。

　　1.具有良好的政治素质和业务素质，品行端正，作风优良，实绩明显，身体健康;

　　3.年龄在40周岁以下(1983年12月1日以后出生)，有综合管理岗位工作经验或副科级职务的可放宽到43周岁;

　　4.具有3年及以上事业单位工作经历(时间计算截止到2024年12月1日);

　　6.大学本科及以上学历，所学专业要求为：环境科学与工程奇异果体育、环境保护工程、环境工程、环境科学;

　　5.新录用乡镇(街道)事业编制人员在乡镇(街道)机关工作未满5年的(含试用期);

　　6.按照有关政策规定，到艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的;

　　7.试用期未满，或试用期满考核合格但在原单位工作不满1年，或提拔担任领导职务未满1年的;

　　2.报名方式(现场报名)：报名人员携带《金华市生态环境局下属事业单位公开选调报名登记表》(盖章后)、身份证、毕业证书、学位证书、专业技术职称证书等材料的原件及复印件和近期免冠1寸照片2张，到金华市生态环境局组织人事处报名(金华市双龙南街858号财富大厦2103办公室)，联系电话。

　　资格审查贯穿选调工作全过程，报名人员应对提交材料的真实性负责，无论在哪个环节发现报名人员存在不得报考的情形或与选调岗位条件不符的，均取消其报考资格或聘用资格。资格审查通过人数未达到选调计划数3倍的，取消本次选调计划。

　　考试由金华市生态环境局组织实施，采用笔试和面试相奇异果体育结合方式，满分均为100分，各按50%计入综合成绩。

　　面试采用专业面试方式。根据笔试成绩从高到低按1：3的比例确定参加面试人员(不足比例的，按实际人数进入面试)。

　　根据综合成绩从高到低按选调计划数1：1的比例确定考察对象。考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)组织实施，全面了解考察对象的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律等情况。因考察不合格或主动放弃选调资格出现缺额的，按综合成绩排名先后顺序递补。

　　金华市生态环境局根据考试、体检和考察情况，按规定程序研究决定拟选调人选。拟选调人选在金华市生态环境局门户网站(和拟选调对象所在单位公示5个工作日。公示期满，没有问题或反映问题经查实不影响任用的，按规定程序办理调动手续，入职后根据单位实际岗位情况进行聘任。

　　公开选调公告由金华市生态环境局负责解释，选调工作由市纪委市监委驻市建设局纪检监察组全程监督。

　　姓名 性别 出生 年月 照片 民族 籍贯 政治 面貌 入党 时间 参加工 作时间 健康 状况 现工作单 位及职务 身份证号 手机号码 全日制 学历学位 毕业院校 及专业 在职教育 学历学位 毕业院校 及专业 进入事业 单位时间 进入方式 家庭住址 简历 奖惩 情况 近三年 年度考 核结果 家庭主要 成员及社 会关系 称谓 姓名 年龄 政治 奇异果体育面貌 工作单位及职务 所在单位 主管部门 意见 盖章： 年月 日 本人 承诺 上述信息全部属实，本人服从组织安排。如有弄虚作假行为的，自愿承担相应后果。 承诺人： 年月 日

　　原文标题：金华市生态环境局所属事业单位金华市生态环境保护发展中心公开选调工作人员公告

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